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长高集团:湖南启元律师事务所关于湖南长高高压开关集团股份公司

发布日期:2021-06-12 11:02   来源:未知   阅读:

  长高集团:湖南启元律师事务所关于湖南长高高压开关集团股份公司调整2018年股票期权激励计划行权价格和注销部分激励对象已授予股票期权的法律意见书

  原标题:长高集团:湖南启元律师事务所关于湖南长高高压开关集团股份公司调整2018年股票期权激励计划行权价格和注销部分激励对象已授予股票期权的法律意见书

  (以下简称“公司”或“长高集团”)委托,担任公司实施股票期权激励计划(以下

  共和国证券法》、中国证券监督管理委员会(以下简称“中国证监会”)、《上市公

  司股权激励管理办法》(以下简称“《管理办法》”)等有关法律、法规和规范性

  文件及《湖南长高高压开关集团股份公司章程》(以下简称“《公司章程》”)、《湖

  南长高高压开关集团股份公司2018 年股票期权激励计划(草案)》(以下简称“《

  票期权激励计划(草案)》”)的有关规定,按照律师行业公认的业务标准、道德

  法律意见所必需的、真实、完整、有效的原始书面材料、副本材料或者口头证言,

  并无隐瞒、虚假或重大遗漏之处,所有资料上的签名及/或印章均系真实、有效。

  通过了《关于

  <湖南长高高压开关集团股份公司2018年股票期权激励计划(草

  案)>

  及其摘要的议案》、《关于

  <湖南长高高压开关集团股份公司2018年股票期

  及其摘要的议案》、《关于

  <湖南长高高压开关集团股份公司2018年股票期权激励

  议通过了《关于

  <湖南长高高压开关集团股份公司2018年股票期权激励计划(草

  案)>

  及其摘要的议案》、《关于

  <湖南长高高压开关集团股份公司2018年股票期

  (五)公司于2018年5月8日召开2017年年度股东大会,审议通过了《

  <

  湖南长高高压开关集团股份公司2018年股票期权激励计划(草案)>

  及其摘要的

  议案》、《关于

  <湖南长高高压开关集团股份公司2018年股票期权激励计划实施考

  十五次会议和第四届监事会第十三次会议,审议通过了《关于调整公司2018年

  股票期权激励计划相关事项的议案》、《关于向2018年股票期权激励对象首次授

  予股票期权的议案》,同意因激励对象离职,减少激励对象人数和授予期权总数,

  将首次授予的激励对象从264人调整为263人,拟授予期权总数从2122万份调

  整为2116万份,首次授予总数从2002万份调整为1996万份;同意确定2018年

  5月14日为授予日,向符合条件的263名激励对象授予1996万份股票期权。预

  事会第十八次会议,审议通过了《关于公司 2018 年度股票期权激励计划首次授

  予第一个行权期对应股票期权注销的议案》。因公司2018年度业绩考核未达标,

  注销首次授予激励对象已获授的第一个行权期对应的594.3 万份(占首次授予

  鉴于公司2018年股票期权激励计划的激励对象刘蒙、袁利等25人因个人原因从

  象资格,同时取消已授予该25人的股票期权共计117.6万份。公司将对其已获

  授、尚未行权的股票期权共117.6万份予以注销。注销后,公司2018年股票期

  会第三次会议,审议通过了《关于调整2018年股票期权激励计划首期授予的行

  权价格和注销部分激励对象已授予股权的议案》。公司董事会同意因公司2017

  年度权益分派对2018年股票期权激励计划首期授予的行权价格进行调整,调整

  后公司首次股票期权激励计划首次授予的行权价格为5.45元,同时因25名激励

  对象离职,同意公司对其已获授、尚未行权的股票期权共127.4万份予以注销。

  《关于调整2018年股权期权激励计划行权价格的的议案》和《关于注销2018

  圳分公司申请办理相关注销登记手续关于注销2018年股票期权激励计划部分激

  励对象已授予股票期权的议案,同意将自2019年5月7日至本会议召开之日止

  离职的28位激励对象已授予未行权的股票期权,共计137.9万份期权一并予以

  事会第五次会议,审议通过了《关于调整2018年股票期权激励计划行权价格的

  议案》、《关于注销2018年股票期权激励计划部分激励对象已授予股权的议案》。

  公司董事会同意因公司2019年度权益分派对2018年股票期权激励计划首期授予

  和预留授予的行权价格进行调整,调整后公司2018年股票期权激励计划首次授

  予的行权价格为5.38元。预留授予行权价格调整为4.24元。同意因激励对象离

  1118.9万份;预留授予激励对象人数从12人调整为11人,预留已授予未行权的

  《关于2018年股票期权激励计划首次授予第二行权期和预留授予第一行权期符

  合行权条件的议案》。经审议:公司董事会认为已满足2018年股权激励计划设定

  二个行权期可行权的激励对象共204人,可行权的股票期权为472.5万份,预留

  授予第一个行权期可行权的激励对象共14人,可行权的股票期权为56万份。首

  次授予股票期权的行权价格为5.38元,预留授予股票期权的行权价格为4.24元。

  截止至2021年5月13日,本次股票期权激励计划共行权494.2万份(其中首次

  上述批准和授权符合《公司法》、《管理办法》及《股票期权激励计划(草案)》

  (一)根据《关于调整公司2018年股票期权激励计划相关事项的议案》、《关

  于向2018年股票期权激励对象首次授予股票期权的议案》的相关规定,授权董

  于调整2018年股票期权激励计划行权价格的议案》,公司董事会同意因公司2020

  年度权益分派对2018年股票期权激励计划首次授予和预留授予的行权价格进行

  调整,调整后公司2018年股票期权激励计划首次授予的行权价格为5.31元,预

  于注销2018年股票期权激励计划部分激励对象已授予股权的议案》,因自2020

  李建波等9人离职而注销其已授予未行权的股票期权共28.8万份。2018年股票

  2021年5月7日,公司2020年年度股东大会审议通过了《关于审议公司2020

  股东每10股派发现金股利0.7元(含税)。该分配方案于2021年4月25日实施

  完毕。详见2021年5月8日和2021年5月19日在巨潮咨询网上披露的《2020

  年年度股东大会决议公告》(公告编号2021-18)和《2020年年度权益分派实施

  调整后公司2018年股票期权激励计划首次授予的行权价格:5.38-0.07=5.31

  调整后公司2018年股票期权激励计划预留授予的行权价格:4.24-0.07=4.17

  自2020年5月20日起至本会议召开日止,2018年股票期权激励计划首次

  授予激励对象高铁军、李建波等9人因个人原因离职,根据《股票期权激励计划》

  取消”。因此,公司将对其已获授、尚未行权的股票期权共28.8万份予以注销。

  人因第三个行权期绩效考核结果未合格,根据公司《2018年股权激励计划实施

  考核办法》,取消上述激励对象获授的第三个行权期的股票期权共44.4万份。公

  注销后,首次授予已授予未行权的股票期权数量由617.6万份调整为573.2

  调整为5.31元,注销首次授予期权的激励对象22人,共计73.2万份已授予未行

  权的期权。注销完成后,首次授予激励对象由原208人调整为186人,首次已授

  予未行权的期权数量调整为573.2万份;预留授予的行权价格从4.24元调整为

  授权符合《公司法》、《管理办法》及《股票期权激励计划(草案)》的有关规定。YY回应禁播主播“陈一发儿”复播:

  整2018年股票期权激励计划行权价格和注销部分激励对象已授予股票期权的法香港六开奖记录最快